Cristian Aguayo Venegas
Desde los 650 mil pesos parten los sueldos de los brigadistas forestales el Biobío, y es que la temporada alta de incendios ya comenzó, y este es uno de los trabajos esenciales para la protección de ecosistemas y comunidades.
Sin embargo, esta no es solamente la única característica que hace atractivo un trabajo de este tipo, sino también la estabilidad económica por unos meses y la vocación de servicio a la comunidad que muchos dicen tener.
Constanza Montes, brigadista de Forestal Arauco, señaló que "en lo personal, además de tener vocación de poder contribuir con la protección del medioambiente, en Arauco está la posibilidad de encontrar estabilidad laboral con contrato indefinido".
"La verdad, no puedo darte una cifra exacta de remuneraciones, porque es variable entre cada persona, cargo y años de experiencia, sin embargo, todo se mueve por sobre los 650 mil pesos imponibles, que es el mínimo de cualquier trabajador de Arauco", detalló.
"No obstante, para ganarnos eso, trabajamos en turnos de 10x5, trabajando 9 horas al día, lo bueno, es que trabajamos todo el año, tanto en temporada de incendios como el resto del tiempo en prevención", afirmó.
Sobre temas de salud, la brigadista indicó que "el tema se ve directamente con la ACHS, y por otro lado, tenemos seguros por la empresa y seguros médicos".
Pamela Concha, quien también trabajó hasta el verano de este 2024 como brigadista de Conaf, comentó que "es un trabajo muy dinámico en el que todos los días son diferentes. Además, te permite ir ascendiendo en la medida que vayas aprendiendo cada día más".
"Es un trabajo en el que estás con la naturaleza y ayudando a proteger el medio ambiente y las personas con lo cual se contribuye al bienestar de todos", aseguró.
"Respecto del sueldo, este se encuentra entre los $650 mil y $730 mil líquidos mensuales con una jornada de 10,5 horas. Las horas extras a esa jornada se pagan y se puede ganar un poco más", detalló.
"Esta pega es por temporada, desde octubre a marzo con un contrato a plazo fijo. Sin embargo, los primeros brigadistas parten desde el primer mes de la temporada, y los últimos, dependerán del comportamiento, podrían llegar a abril máximo hasta mediados de mayo", aseguró. "Al ser un contrato a plazo fijo se descuentan las imposiciones tanto de Salud como de AFP. Así como también Conaf cuenta con un seguro de vida para todos sus trabajadores", cerró.
Bajo la misma línea, Jaime Morales, también ex brigadista de Conaf, pero que dejó sus labores hace tres años, indicó que "siempre la primera característica que hace atractivo este trabajo es la vocación de servicio, al menos, siempre tuve ese vínculo con la naturaleza, quizás por ser del campo, pero antes que cualquier otra cosa siempre me tiró esa parte de mi vida".
"Luego, obviamente el dinero. Esta es una buena pega, eso sí, depende del cargo que uno tenga o alcance en su estancia en Conaf. Por ejemplo, cuando entré hace unos años, el sueldo era desde un poco más de 500 mil pesos. Mientras que, los jefes de cuadrilla y de brigada deben estar más arriba, unas 150 lucas más", dijo.
"Lo bueno es que el trabajo siempre fue cada vez más seguro. No está de más decir que están los típicos seguros de si te pasa algo, pero lo que eran los trajes y herramientas para trabajar mejoraron mucho", comentó.
"Eso sí, dejar claro que no cualquiera llega a ser brigadista, no es pega para cualquiera ya que existen requisitos y pruebas para poder quedar, esto porque cada cargo requiere una responsabilidad. No hay que guiarse mucho por la plata, si no en la pega en sí, en el sacrificio, en dar por el otro, y eso no cualquiera lo puede lograr", afirmó.
"Asimismo, el tema de las postulaciones se abren meses antes de la temporada que dio inicio ahora en noviembre, y ahí te especifican todo, las capacitaciones y las reglas. Sobre los días, tenemos 10 días de trabajo y cuatro de descanso", sentenció.
"Te permite ir ascendiendo en la medida que vayas aprendiendo cada día más".
Pamela Concha, ex brigadista
